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应届毕业生该如何做好职业规划？
发布时间:2023-04-19 11:44:07 作者:FreeCheck 浏览量:722
应届毕业生的第一份工作可以说是十分重要的，因为这是学生身份到职场身份的重要转变过程。更严格的说，你的社会属性和人生格局从此开始分界，对今后的职业生涯有着深远的影响。今天小论文来给大家讲讲如何做好职业规划，以及面试中的常见问题该如何回答。
想要做好职业规划，大致可分为以下三步：
1. 自我认知
职业规划里最重要的就是职业定位，但大部分人都不清楚自己的定位，所以有80%职业困惑都源于此。建议首先做一个简单的规划，例如一年规划、三年目标。认真的审视自己，看看自己适合做什么类型的工作，明确自己是考公还是普通就业或是创业。
2. 了解行业前景
对自己有了大致的轮廓之后，就要把自己放在行业里做考量。收集行业的信息，本质上也是在对照自己与行业的特质是否相匹配。每一个行业的兴起和衰落都是处于交替的状态，如果自己进入了衰落型行业，恐怕自己的职业生涯也会不太乐观。
3. 提升竞争力
如果自己已经明确了想加入的行业，接下来要做的就是提升自己的竞争力，这样可以让自己争取到好的工作机会，同时获得更高的薪资。具体可结合对应行业的目标岗位，了解其工作要求和工作内容并按照相应的方向去提升。
面试常见问题以及回答技巧：
1. 自我介绍
一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验等，但这些信息通常在简历上都有体现。其实，企业最希望知道求职者能否胜任工作，回答可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。
2. 缺点特征
这个问题企业提问的概率很大，通常面试官不希望直接听到求职者回答自己小心眼、爱忌妒人、非常懒等缺点，如果是这类回答企业很大概率是不会录用你的。企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间穿插一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分。
3. 薪资要求
一些雇主通常会事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往可能是他们所能给予的最高价钱，他们提问只不过想证实一下是否会引起你对该工作的兴趣。
回答样本一：我受过系统的xxx训练，不需要进行大量的培训，而且我本人也对xxx特别感兴趣。因此，我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平，给我合理的薪水。
回答样本二：最好给出一个具体的数字，这样表明你已经对当今的人才市场作了调查，知道像自己这样的雇员有什么样的价值。
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